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Patrimônio Humano

O maior patrimônio da SAMCIL é o humano, cujo desenvolvimento constante é prioridade. Por isso, capacitações profissionais e pessoais são sempre alvo de investimentos.
A Política de Patrimônio Humano do Grupo SAMCIL é fundamentada por algumas diretrizes:

Atuação e manutenção de profissionais com alto potencial;
Capacitação de colaboradores;
Criação de oportunidades de desenvolvimento profissional e pessoal;

Remuneração competitiva, vinculada a resultados;
Estímulo à integração, participação e motivação;
Alto nível de engajamento, dedicação e lealdade;
Atender às necessidades do negócio e aos objetivos corporativos.

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